Účetnictví | Osobní údaje, které musíte nově hlásit
Dosavadní praxe byla, mírně řečeno, neefektivní. Zaměstnavatel musel každý měsíc posílat přehledy o pojistném České správě sociálního zabezpečení (ČSSZ) a úplně jiný tiskopis zase zdravotním pojišťovnám. Dva portály, dvě sady dat, dvojitá šance, že někde uděláte chybu.
-------------------------------------------------
Pro více informací volejte na tel.: 602 657 667
e-mail: Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript.
-------------------------------------------------
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů JMHZ tohle všechno spojuje do jednoho formuláře. Data odevzdáte jednou, digitálně, a stát už si je mezi sociálkou a zdravotními pojišťovnami přebere sám.
Co se mění v praxi
Jeden kanál: Místo rozesílání dat na všechny strany posíláte vše přes ePortál ČSSZ nebo přímo z vašeho účetního softwaru.
Méně formulářů: Končí klasické Přehledy o výši pojistného. Vše podstatné o mzdách, odvodech a pojistném pro obě složky (sociální i zdravotní) je v jednom hlášení.
Předvyplněná data: Systém by měl být schopen řadu údajů, které už stát má, automaticky doplnit. To by mělo výrazně snížit chybovost, která účetní trápí nejvíce.
Kdy se vás to dotkne
I když se o JMHZ mluvilo dlouho, rok 2025 byl zlomový pro testování a náběh. V letošním roce už se z tohoto systému stává standard, na který musí být připraven každý, kdo někoho zaměstnává – od malé rodinné firmy až po korporáty.
Na co si dát pozor
I když je cílem zjednodušení, začátky bývají trnité. Nejčastější obavy plynou z:
Kompatibility software: Váš účetní program musí umět novou strukturu dat vygenerovat a správně odeslat.
Lhůt: Termíny pro podání se sjednocují, takže je dobré si hlídat kalendář, aby vám neutekl termín pro sociální ani zdravotní pojištění, když je teď v jednom balíku.
Specifických případů: U dohod o provedení práce DPP a dohod o pracovní činnosti DPČ jsou pravidla hlášení ještě o něco přísnější, než bývala dříve.
Digitalizace by neměla znamenat jen to, že papírový formulář vyplníte v PDF, ale že nebudete muset stejnou informaci psát pětkrát na pět různých míst.Pro zaměstnavatele to znamená méně ťukání dat a více času na skutečné podnikání.